Catanzaro ospita il primo Career Day di Unindustria Calabria

Unindustria Calabria lancia la prima edizione del Career Day – Fiera del Lavoro, una due giorni pensata per avvicinare in modo diretto il mondo delle imprese ai giovani calabresi, agli studenti, ai laureati e a chi è in cerca di occupazione. L’appuntamento è in programma l’8 e il 9 maggio al Polo Fieristico “Giovanni Colosimo” di Catanzaro, che per l’occasione diventerà il punto di incontro tra oltre 100 aziende del sistema confindustriale regionale e una platea ampia di potenziali candidati provenienti da tutta la Calabria.

L’obiettivo dichiarato è affrontare uno dei nodi più delicati del mercato del lavoro regionale: il divario, ancora marcato, tra le competenze richieste dalle imprese e quelle effettivamente disponibili. In molti comparti produttivi calabresi, infatti, resta elevata la difficoltà di trovare personale qualificato, con ricadute evidenti sulla capacità delle aziende di investire, innovare e crescere. Il Career Day nasce proprio per provare a ridurre questa distanza, trasformando un problema strutturale in una occasione concreta di inserimento lavorativo e sviluppo economico.

Oltre cento imprese e settori chiave dell’economia regionale

La manifestazione coinvolgerà alcune tra le più importanti realtà imprenditoriali aderenti al sistema confindustriale calabrese, attive in settori strategici per l’economia del territorio. Saranno presenti aziende dell’agroalimentare, del turismo e dei trasporti, dell’edilizia e dei materiali da costruzione, del comparto bancario e assicurativo, dell’energia, ecologia e ambiente, della metalmeccanica, della sanità e dei servizi, ICT e comunicazione.

Accanto alle imprese, il Career Day porterà a Catanzaro anche istituzioni, università, ITS e attori del sistema formativo, con l’intento di costruire un dialogo più stretto tra chi forma competenze e chi, ogni giorno, deve selezionarle e valorizzarle. La scelta del Polo Fieristico “Giovanni Colosimo” risponde proprio alla necessità di accogliere un numero ampio di partecipanti e di offrire uno spazio adatto non soltanto ai colloqui e agli incontri diretti, ma anche ai talk e ai workshop previsti durante le due giornate.

Tra i profili professionali ricercati figurano tecnici e professionisti dell’ingegneria, biotecnologi, informatici, medici e operatori sanitari, figure specializzate per il turismo e l’edilizia, oltre a profili gestionali e amministrativi. L’iniziativa si rivolge quindi a una platea molto ampia, capace di intercettare sia competenze altamente specializzate sia figure operative richieste in modo crescente dal tessuto produttivo regionale.

Un’opportunità per giovani, imprese e politiche del lavoro

Per Unindustria Calabria, la fiera del lavoro non rappresenta soltanto un momento di incontro tra domanda e offerta, ma anche uno strumento utile a leggere con maggiore precisione le esigenze del sistema produttivo. Il presidente Aldo Ferrara ha definito il Career Day un contenitore di opportunità reali, costruito per offrire un contatto immediato tra imprese e lavoratori e per favorire la nascita di occasioni occupazionali solide, fondate su bisogni concreti e non su formule generiche.

Accanto alla dimensione pratica dell’evento, c’è poi un aspetto strategico. Mettere a confronto in maniera diretta il fabbisogno delle aziende e la disponibilità di figure professionali significa raccogliere elementi utili anche per la definizione di politiche del lavoro più mirate. In una regione in cui il tema dell’occupazione giovanile resta centrale, l’iniziativa punta a offrire una fotografia più aderente alla realtà, capace di orientare meglio formazione, programmazione e strumenti di sostegno all’inserimento lavorativo.

Il sostegno delle istituzioni e della rete formativa calabrese

Il progetto promosso da Unindustria Calabria si inserisce dentro una rete di collaborazioni istituzionali ampia e significativa. A supportare l’iniziativa ci sono la Regione Calabria, con l’Assessorato al Lavoro, l’Ufficio Scolastico Regionale, Unioncamere Calabria, l’Università della Calabria, l’Università Magna Graecia di Catanzaro, l’Università Mediterranea di Reggio Calabria e gli ITS calabresi.

Questa alleanza tra mondo produttivo, sistema educativo e istituzioni rafforza il profilo dell’evento e ne amplia la portata. La scommessa, in sostanza, è trattenere e valorizzare i talenti locali, offrendo ai giovani calabresi occasioni concrete per entrare in contatto con aziende del proprio territorio, senza dover guardare necessariamente altrove per costruire il proprio percorso professionale. La risposta raccolta tra le imprese, sottolineata da Unindustria Calabria, racconta un tessuto economico che vuole investire sulle risorse umane e che vede nella qualità del capitale umano una delle condizioni decisive per la crescita futura della regione.